Altern und Beschäftigung: Identifikation von bewährten Verfahren zur Erhöhung der Berufsmöglichkeiten und zur Erhaltung älterer Arbeitnehmer in Beschäftigung

Autor: Duell et al.

Verlag: Studie für die Europäische Kommission, Generaldirektorat für Beschäftigung, soziale Angelegenheiten und Chancengleichheit

Jahr: 2006

Sprache: Englisch

Eine höhere Beschäftigungsquote durch die Verlängerung des Arbeitslebens ist ein zentrales Element der Europäischen Beschäftigungsstrategie. Wie kann dies erreicht werden, ohne den Lebensstandard zu verringern, die Lebensplanung der Bevölkerung zu gefährden, oder die wirtschaftliche Leistungsfähigkeit zu untergraben? Die Antwort wird durch die Analyse von modellhaften Ansätzen gegeben, die wir auf organisatorischer und institutioneller Ebene durchgeführt haben. Sie werfen ein Licht auf die Erfahrungen aus elf Mitgliedstaaten.

Der Hauptteil der Studie besteht aus 41 organisatorischen Fallstudien. Dies wird ergänzt durch eine Analyse der Stärken und Schwächen im nationalen institutionellen Umfeld, in dem sich die Organisationen bewegen. Darüber hinaus wurden ausgewählte Modellprojekte untersucht, die von den Sozialpartner, Nicht-Regierungsorganisationen und nationalen oder regionalen öffentlichen Institutionen initiiert wurden.

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